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sp; 陈涛毕竟是初中生，论文化修养、管理水平都不能胜任一个百十来号人的车间的。他请吃请喝来收拢人心。不撤他，看来，他又会拿出半年前对付老主任那一套了！撤了他自己遭人唾骂，目前厂里本来效益就不好，哪经得起这样乌七八糟的折腾呢？
钟其从冰箱里找到两个馒头，从暖壶里倒了一碗水，然后把硬馍块掰碎泡里，苦笑了一下，自言自语地说，忆苦思甜吧！
这当儿，妻子却开门进来，手里捧着一个饭盒，放在茶几上。
钟其急忙抛下那碗泡馍，打开饭盒，一边大口大口地吞咽起来，一边感激地对妻子说，疼我者，糟糠之娇妻也！
钟其下午一来到车间，就与书记研究了一班组的工资待遇问题，最后决定给一班组每月加1500元的奖金（即岗位工资），合到每人身上正好是提一级岗。然后就通知了各小组成员，到办公室开会。
一百多号人挤在地下室的会议室里，显得拥挤了些，抢不到凳子的只好站在旁边，骂着早几年搞计划生育岂不是人人都有座了，还有的怪车间里也太抠了，连几把椅子也买不起；可有座位的人议论的话题就不一样了：工资的拖欠、孩子的考试以及陈涛的撤免、小何的“福星高照”等等，会议室里排气扇坏了，顷刻间满屋充满了浓烈的烟臭味，一些女工很夸张地咳嗽起来。喧闹声、笑骂声充满了整个会议室
钟其走上主席台，招招手，叫大家安静，他开始了他的讲话，今天给大伙集中一起开个会，会议室条件不好，请大家多包涵。我呢，也长话短说，让大家少受点罪。好了，今天主要是讲一下生产任务的情况，今天已经是二十三号了，马上进入月底，可车间还有四十万的生产任务，不抓紧干就会影响全月的工资奖金收入，每天不拿下七万件活的生产量，就完不成这个月的任务了，所以，大家要振奋精神，鼓足干劲争取提前完成任务，否则我们就前功尽弃了
钟其清清嗓子，看看职工们的表情，接着又说，咱们一班长陈涛因某种原因，不再担任班长了，由吴天接替，这是工作上的正常调动，希望大家不要猜疑。我认为陈涛干班长期间工作积极主动，不让他担任班长并不是他干得不好另外，经车间领导研究，一致认为一班组的工作量是咱车间最重最累的，决定岗位工资再提一级发放，希望一班组的同志不要辜负了对你们的希望！
本来大家还未免除陈涛的班长职务而鸣不平，然而没想到由此给大家带来了一级岗位工资的实惠。工人嘛，就是上班干活，下班回家，只要有工资，那心情就等于拾到篮里都是菜一样的踏实！机床开动了，他们开始了紧张有序的工作
然而，二班、三班、四班、五班却出现了几乎罢工的苗头，大家虽然都在机床旁立着，可机床却没有开动。
钟其感到纳闷，这是捣的什么蛋？
他马上召集了二、三、四、五班的班长到车间办公室开会。
钟其为每人让了一支烟后，说，大家要罢免我这个主任喽，可能否让我知道我犯了什么错误？
四个人都紧绷着脸，一言不发。
咋了，法院判刑还要一条条的罪状哩，咱在座的都是共产党员，就不能当面锣、对面鼓地把话说明了？
三班长开了口，你把一班的岗位工资加了一级，这钱从哪出？
四班长没等钟其回话就接上了腔，也就是说扣我们一级岗位工资补给他们，对不对？
五班长很爽快，说话也粗鲁，你这不是拆东墙补西墙吗？还给你干球？
二班长也咕哝，羊毛不出在羊身上？
钟其说，这哪跟哪呢？大家都好端端地，我怎能扣大家的钱呢。但工作归工作，问题归问题，总不能停了机床等着问题的解决吧？放心地干活去吧，你们会得到满意的答复的！
四个班组长互相看了看，站起来走向了工作现场，不大会机床又发出与往日一样的轰鸣声了。钟其坐在办公室里思考着这个问题，过去陈涛也提到这个问题，他曾去找过厂长，厂长说苦的地方多了，都要求长工资，我能办得到吗？这话听起来似乎有理，他就灰溜溜地退出去了。可现在仔细分析感觉他是一句推辞话，现在的企业是按岗位计酬，在艰苦的岗位上工作理所应当要获得相当的报酬。不行，还得去找厂长。
钟其推开了厂长办公室的门，厂长放下手中的报纸，招呼他坐下。
钟其说，我向你汇报工作。
嗯，厂长点点头，面带微笑。
唉！钟其先叹口气，说，我车间里目前工人情绪波动很大，尤其是一班干活非常累，条件非常艰苦，大家怨气很大。钟主任看了看厂长的表情，不说话了。
厂长眯起双眼，问，就这些？
钟主任不知厂长所指，很模糊地嗯了一声。
不止这些吧，是不是你把一班长陈涛给撤了？
钟主任笑了笑，很惊奇厂长咋知道得这么快？
告诉你吧，陈涛告了你一状。中午我回家吃饭，陈涛坐在我家门口等着我。说你独断专横，蛮不讲理，还有你是不是跟一个叫什么霞的女工交往甚密？还反映你常常请客喝酒，拿公家的钱去填自己的肚子？
钟主任一听就急了：天地良心，说我独断也好，不讲理也罢我不计较，要说我与别的女人有不正当的关系，这简直就是笑话。我妻子是我们车间的检查员，整天一块上下班，即便我有这个心，我有那个机会吗？再说我请客吃饭，现在实行厂务公开，那可是有帐可查的
钟主任气得眼泪就要掉下来了，抬起头看看天花板，强把泪水倒了回去。
厂长扔给钟其一根烟，说，你激动啥，有话不会慢些说吗？
我没激动，我是感到委屈呀！咱厂自实行厂务公开，拿下来多少钱，我发给职工多少，节余多少，每月都在宣传栏里让群众作监督，我要是私肥公款一分钱，你可以撤我这个主任嘛！有时为了生产急需，带领大家加班干活，我曾几次掏自己的钱去请大伙吃饭！钟主任真的流泪了，他边擦泪边诉着委屈，我图的是啥，还不是想尽一切办法完成生产任务，让大家多拿些钱，为这事我与妻子不知道吵过多少次，干过多少仗啊！
厂长等钟主任冷静后，说，那为什么车间职工还不理解你，那个陈涛还告你的状？
说白了，他就是为了当副主任才这么做的，按理说，我提了他对我也不会有啥坏处，况且我们的私人关系也是相当好的，可他决不是当副主任合适的人选。
噢，为什么？
他的缺点就是太讲义气，讲义气虽说是重情义的表现，但有时他太冲动太感情用事了，况且他也确实不是那块料。
那么大的车间就没有一个能当副主任的人了？厂长似乎是在探口风。
钟主任就把几个班长互不服气的心理讲给了厂长听。
厂长听后说，这个难题我可以为你解决，多一个帮手就多一份力量，对你管理上也会有很大改进的。我们技术科小马早就要求下车间锻炼一段时间，只是没有给他找到合适的机会，现在就让他去你车间吧，你看行么？
钟主任对厂长指定人选点头如捣蒜，可他仍然没忘记要钱的事情，说，能不能给一班组提高一下岗位工资？
厂长考虑了一下，说，我最多每月可以补贴你一千元，再多一分就没有了。
钟其没有想到厂长竟然答应得这么爽快，他简直要给厂长磕头了。
厂长的脸忽然一沉，说，你别高兴得太早了，陈涛告你的状，说明你的工作做的还不够，你可一定要戒骄戒躁，不断学习啊！
钟其点头称是，无论如何总算大功告成，一拍屁股，与厂长告辞，便一溜小跑下了楼。
车间办公室里，四个班长早已等候多时，看得出来，这四个人是经过周密商议的，平时，对于车间里的事情只要事不关己，他们都会显出很淡漠的样子，若遇到涉及他们利益的事，像今天，直接关系着他们工资奖金多少的大事情，他们就会拧成一股绳，毫不示弱，不甘沉默了。
钟其的兴奋溢于言表：放心大胆地去干活吧，你们的工资资金不但一分不扣，我决定针对你们四位班长，每月多发二十元资金。这个钱是发给你们的，你们有权支配，也可以奖励吃苦能干的工人，我绝对不过问。
四个人相视一笑，满意地回到工作岗位上去了。
办公室只剩下钟其一人了，本来他烟瘾不大，可此刻他却一根接一根地抽。他很烦燥，通过上午这件事情，他真想向厂长提出辞职，干这个车间主任有什么好的？一方面把人得罪完了，另一方面，生产若搞不上去，他也要挨厂长的批评的。唉！他的自行车被多次拔掉气门芯，家里的玻璃也曾被“天外飞石”袭击过，这些虽然都是小事，可也能把人气得半死。想起当副主任那会儿，哪来这么多的烦心事，一些事情自己能管的就管，管不了的就推给大主任。对人笑呵呵的，人家也对咱笑呵呵的可是辞去主任职务，就这么灰溜溜地下台，这算是怎么回事呢？钟其决定找陈涛谈谈，可一走进车间，车间却空无一人，抬手看了看手表，早已超过下班的时间了，找陈涛谈话只的放在明天了。
钟主任就在车间里转悠了一圈，把一台机床旁边的碎纸捡起来扔进垃圾桶里。他看看地面的卫生和机床卫生还算整洁，便满意地离开了车间。
吃过晚饭，钟其走出家门，慢慢悠悠的来到大路上，三人一堆、五人一帮的在乘凉。有人与他打招呼：小钟，下楼散歩呢。
是退了休的李师傅，他吱吱唔唔的嗯了一声，心里烦的要死，可李师傅却很热情，使他一时脱不开身来。
你听说了吗，今天下午二厂的王厂长得脑溢血死了。
死了？
可惜，刚当上厂长就死了，他才五十岁，这人没这官命啊！
钟其感到有些要疼，在路边的画坛上座了下来，王厂长的死对他来说也是很震惊的，是他思考了很多很多。说起来，人的一辈子真的是很短暂的，不珍惜活着的幸福生活，却为了名利钩心斗角，人都他妈的咋了？
明天就要宣布技术科小马当副主任了，他们五个班长还要玩什么花样就来吧，我就不相信天会他下来？
夜深了，钟主任溜达着会到了家里，妻子早已和儿子进入了梦乡，儿子那双小脚丫总是不老实，一会抬起又嗵的落下，一会又把脚伸到妈妈的身上，听好玩的。钟其的母亲说他小的时候也是这样。钟其就拿起那双小脚在脸上亲了亲，把它放好，自言自语的说，健健康康的活着才是幸福，别的全是扯淡！
钟其小心翼翼申开了毛巾被，正要关灯睡觉，房门被嗵嗵的敲响。
钟其走到大门口，大声的问：谁呀？
我，开门！
听出来了，是陈涛地声音。房门打开了，一股酒气冲了进来，接着，陈涛一头撞了进来，若不是钟其扶他，他就会一头摔在地上。
看来，今夜无法安眠了
sp; 陈涛毕竟是初中生，论文化修养、管理水平都不能胜任一个百十来号人的车间的。他请吃请喝来收拢人心。不撤他，看来，他又会拿出半年前对付老主任那一套了！撤了他自己遭人唾骂，目前厂里本来效益就不好，哪经得起这样乌七八糟的折腾呢？
钟其从冰箱里找到两个馒头，从暖壶里倒了一碗水，然后把硬馍块掰碎泡里，苦笑了一下，自言自语地说，忆苦思甜吧！
这当儿，妻子却开门进来，手里捧着一个饭盒，放在茶几上。
钟其急忙抛下那碗泡馍，打开饭盒，一边大口大口地吞咽起来，一边感激地对妻子说，疼我者，糟糠之娇妻也！
钟其下午一来到车间，就与书记研究了一班组的工资待遇问题，最后决定给一班组每月加1500元的奖金（即岗位工资），合到每人身上正好是提一级岗。然后就通知了各小组成员，到办公室开会。
一百多号人挤在地下室的会议室里，显得拥挤了些，抢不到凳子的只好站在旁边，骂着早几年搞计划生育岂不是人人都有座了，还有的怪车间里也太抠了，连几把椅子也买不起；可有座位的人议论的话题就不一样了：工资的拖欠、孩子的考试以及陈涛的撤免、小何的“福星高照”等等，会议室里排气扇坏了，顷刻间满屋充满了浓烈的烟臭味，一些女工很夸张地咳嗽起来。喧闹声、笑骂声充满了整个会议室
钟其走上主席台，招招手，叫大家安静，他开始了他的讲话，今天给大伙集中一起开个会，会议室条件不好，请大家多包涵。我呢，也长话短说，让大家少受点罪。好了，今天主要是讲一下生产任务的情况，今天已经是二十三号了，马上进入月底，可车间还有四十万的生产任务，不抓紧干就会影响全月的工资奖金收入，每天不拿下七万件活的生产量，就完不成这个月的任务了，所以，大家要振奋精神，鼓足干劲争取提前完成任务，否则我们就前功尽弃了
钟其清清嗓子，看看职工们的表情，接着又说，咱们一班长陈涛因某种原因，不再担任班长了，由吴天接替，这是工作上的正常调动，希望大家不要猜疑。我认为陈涛干班长期间工作积极主动，不让他担任班长并不是他干得不好另外，经车间领导研究，一致认为一班组的工作量是咱车间最重最累的，决定岗位工资再提一级发放，希望一班组的同志不要辜负了对你们的希望！
本来大家还未免除陈涛的班长职务而鸣不平，然而没想到由此给大家带来了一级岗位工资的实惠。工人嘛，就是上班干活，下班回家，只要有工资，那心情就等于拾到篮里都是菜一样的踏实！机床开动了，他们开始了紧张有序的工作
然而，二班、三班、四班、五班却出现了几乎罢工的苗头，大家虽然都在机床旁立着，可机床却没有开动。
钟其感到纳闷，这是捣的什么蛋？
他马上召集了二、三、四、五班的班长到车间办公室开会。
钟其为每人让了一支烟后，说，大家要罢免我这个主任喽，可能否让我知道我犯了什么错误？
四个人都紧绷着脸，一言不发。
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三班长开了口，你把一班的岗位工资加了一级，这钱从哪出？
四班长没等钟其回话就接上了腔，也就是说扣我们一级岗位工资补给他们，对不对？
五班长很爽快，说话也粗鲁，你这不是拆东墙补西墙吗？还给你干球？
二班长也咕哝，羊毛不出在羊身上？
钟其说，这哪跟哪呢？大家都好端端地，我怎能扣大家的钱呢。但工作归工作，问题归问题，总不能停了机床等着问题的解决吧？放心地干活去吧，你们会得到满意的答复的！
四个班组长互相看了看，站起来走向了工作现场，不大会机床又发出与往日一样的轰鸣声了。钟其坐在办公室里思考着这个问题，过去陈涛也提到这个问题，他曾去找过厂长，厂长说苦的地方多了，都要求长工资，我能办得到吗？这话听起来似乎有理，他就灰溜溜地退出去了。可现在仔细分析感觉他是一句推辞话，现在的企业是按岗位计酬，在艰苦的岗位上工作理所应当要获得相当的报酬。不行，还得去找厂长。
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钟其说，我向你汇报工作。
嗯，厂长点点头，面带微笑。
唉！钟其先叹口气，说，我车间里目前工人情绪波动很大，尤其是一班干活非常累，条件非常艰苦，大家怨气很大。钟主任看了看厂长的表情，不说话了。
厂长眯起双眼，问，就这些？
钟主任不知厂长所指，很模糊地嗯了一声。
不止这些吧，是不是你把一班长陈涛给撤了？
钟主任笑了笑，很惊奇厂长咋知道得这么快？
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钟主任一听就急了：天地良心，说我独断也好，不讲理也罢我不计较，要说我与别的女人有不正当的关系，这简直就是笑话。我妻子是我们车间的检查员，整天一块上下班，即便我有这个心，我有那个机会吗？再说我请客吃饭，现在实行厂务公开，那可是有帐可查的
钟主任气得眼泪就要掉下来了，抬起头看看天花板，强把泪水倒了回去。
厂长扔给钟其一根烟，说，你激动啥，有话不会慢些说吗？
我没激动，我是感到委屈呀！咱厂自实行厂务公开，拿下来多少钱，我发给职工多少，节余多少，每月都在宣传栏里让群众作监督，我要是私肥公款一分钱，你可以撤我这个主任嘛！有时为了生产急需，带领大家加班干活，我曾几次掏自己的钱去请大伙吃饭！钟主任真的流泪了，他边擦泪边诉着委屈，我图的是啥，还不是想尽一切办法完成生产任务，让大家多拿些钱，为这事我与妻子不知道吵过多少次，干过多少仗啊！
厂长等钟主任冷静后，说，那为什么车间职工还不理解你，那个陈涛还告你的状？
说白了，他就是为了当副主任才这么做的，按理说，我提了他对我也不会有啥坏处，况且我们的私人关系也是相当好的，可他决不是当副主任合适的人选。
噢，为什么？
他的缺点就是太讲义气，讲义气虽说是重情义的表现，但有时他太冲动太感情用事了，况且他也确实不是那块料。
那么大的车间就没有一个能当副主任的人了？厂长似乎是在探口风。
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钟主任对厂长指定人选点头如捣蒜，可他仍然没忘记要钱的事情，说，能不能给一班组提高一下岗位工资？
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钟其点头称是，无论如何总算大功告成，一拍屁股，与厂长告辞，便一溜小跑下了楼。
车间办公室里，四个班长早已等候多时，看得出来，这四个人是经过周密商议的，平时，对于车间里的事情只要事不关己，他们都会显出很淡漠的样子，若遇到涉及他们利益的事，像今天，直接关系着他们工资奖金多少的大事情，他们就会拧成一股绳，毫不示弱，不甘沉默了。
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办公室只剩下钟其一人了，本来他烟瘾不大，可此刻他却一根接一根地抽。他很烦燥，通过上午这件事情，他真想向厂长提出辞职，干这个车间主任有什么好的？一方面把人得罪完了，另一方面，生产若搞不上去，他也要挨厂长的批评的。唉！他的自行车被多次拔掉气门芯，家里的玻璃也曾被“天外飞石”袭击过，这些虽然都是小事，可也能把人气得半死。想起当副主任那会儿，哪来这么多的烦心事，一些事情自己能管的就管，管不了的就推给大主任。对人笑呵呵的，人家也对咱笑呵呵的可是辞去主任职务，就这么灰溜溜地下台，这算是怎么回事呢？钟其决定找陈涛谈谈，可一走进车间，车间却空无一人，抬手看了看手表，早已超过下班的时间了，找陈涛谈话只的放在明天了。
钟主任就在车间里转悠了一圈，把一台机床旁边的碎纸捡起来扔进垃圾桶里。他看看地面的卫生和机床卫生还算整洁，便满意地离开了车间。
吃过晚饭，钟其走出家门，慢慢悠悠的来到大路上，三人一堆、五人一帮的在乘凉。有人与他打招呼：小钟，下楼散歩呢。
是退了休的李师傅，他吱吱唔唔的嗯了一声，心里烦的要死，可李师傅却很热情，使他一时脱不开身来。
你听说了吗，今天下午二厂的王厂长得脑溢血死了。
死了？
可惜，刚当上厂长就死了，他才五十岁，这人没这官命啊！
钟其感到有些要疼，在路边的画坛上座了下来，王厂长的死对他来说也是很震惊的，是他思考了很多很多。说起来，人的一辈子真的是很短暂的，不珍惜活着的幸福生活，却为了名利钩心斗角，人都他妈的咋了？
明天就要宣布技术科小马当副主任了，他们五个班长还要玩什么花样就来吧，我就不相信天会他下来？
夜深了，钟主任溜达着会到了家里，妻子早已和儿子进入了梦乡，儿子那双小脚丫总是不老实，一会抬起又嗵的落下，一会又把脚伸到妈妈的身上，听好玩的。钟其的母亲说他小的时候也是这样。钟其就拿起那双小脚在脸上亲了亲，把它放好，自言自语的说，健健康康的活着才是幸福，别的全是扯淡！
钟其小心翼翼申开了毛巾被，正要关灯睡觉，房门被嗵嗵的敲响。
钟其走到大门口，大声的问：谁呀？
我，开门！
听出来了，是陈涛地声音。房门打开了，一股酒气冲了进来，接着，陈涛一头撞了进来，若不是钟其扶他，他就会一头摔在地上。
看来，今夜无法安眠了