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“朱经理既然有任务,那么宋经理就辛苦一点,你一个人全权负责这项任务吧!我从今天起,就重新开始工作了,你们有什么难处,可以来找我。”
选择宋庆伟当这个工程难度最大的技术主管,第一是宋庆伟领导的团队,人数比较多,又创造力最强。
第二嘛!坦白的讲,宋庆伟是所有项目经理中间,能力最强的人,所有难事,到了他手里,总能迎刃而解。
这个芯片制造车间,是技术难度最高的一个部门,一般人没有能力胜任这份工作。
“同样的,新来的同事中间,以前是芯片制造车间的技术人员,会后都去找宋经理报到。
下面我宣布最后一项人事任命。
我决定任命苗伟为封装测试车间的技术主管,你的难度不是设备安装,而是培训工人。
就在这几天,公司将招收一千人的新员工,他们都只有电子厂工作经验,你要把他们培训成为一名合格的微电子领域的工人。
同样的,新来的员工中间,以前是封装测试技术人员的,在会后,主动去找苗经理报到。”
刘美娟讲到这里,特意又停顿了少许,才接着开讲。
“好了!人事任命宣布完毕。
这次的任命,除了胡伟武所长外,其他人都只是临时任命,这是为了锻炼你们处理复杂事物的能力。
你们手头上的工作,暂时放一放,以这项新任务为重,争取在半年之内将生产线组装调试完毕,早日投入生产。
我本人将担任这项任务的总指挥,我将负责技术指导与协调,你们有任何技术上的难题,都可以向我报告。
好了,我就不多讲了,我刚才已经点名的人员,现在可以离开了,你们迅速去组建各自的部门。
胡所长,等一下组建好部门之后,去我办公室一趟,我有要事告诉你。”
刘美娟一声今下,下面坐着的员工就先后起身,开始往外走,新来的员工都赶紧跟着各自的新领导,生怕会走丢,他们刚来,可不知道新领导在哪里办工。
即便这样,会场里还剩下几十个人没有动,刘美娟就微笑着问他们。
“你们剩下的几位,以前是干什么工作的?”
一位年岁较大的人站起来回答她道:“刘总监,我们剩下的人是研究分立器件与各种晶体管的,不在你刚才指示的范围,还请你指示。”
这人虽然不知道刘美娟是谁,但她威权在握,指挥若定,就是老板都得在旁边老实的呆着,可见这个年轻的刘总监恐怕才是公司的当家人,所以仅管他年岁比刘美娟要大上好几轮,语气也非常恭敬。
“哦!是这样啊!那你们去找胡所长报到,你们的研究领域,正是电子研究所的研究范围。
你告诉胡所长,就说是我说的,你们单独组建一个部门,叫做电子元器件研发项目组,就由你担任组长吧!
不过你要记住,公司是实行组长负责制,我不问你们的日常工作,我只要成果,这里不比国营企业,我不听任何借口,我只要成绩。
如果你有什么难处,可以找胡所长,但是不能找借口。
像你们目前的任务,就是把各型晶体管的质量提上来,达到国际同类电子元器件的质量水平,这是最起码的标准。
你们可能觉得很难,因为你们以前就从来没做到过,我不问你们的过去,但是这里的标准不同,我们的起步标准就是达到国际顶尖水平。
不怕告诉你们,我们海豚科技成立才短短一年多的时间,就创造了四千多项国内国际发明专利,在我们研发的领域,都达到或超过了国际顶尖水平... -->>
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“朱经理既然有任务,那么宋经理就辛苦一点,你一个人全权负责这项任务吧!我从今天起,就重新开始工作了,你们有什么难处,可以来找我。”
选择宋庆伟当这个工程难度最大的技术主管,第一是宋庆伟领导的团队,人数比较多,又创造力最强。
第二嘛!坦白的讲,宋庆伟是所有项目经理中间,能力最强的人,所有难事,到了他手里,总能迎刃而解。
这个芯片制造车间,是技术难度最高的一个部门,一般人没有能力胜任这份工作。
“同样的,新来的同事中间,以前是芯片制造车间的技术人员,会后都去找宋经理报到。
下面我宣布最后一项人事任命。
我决定任命苗伟为封装测试车间的技术主管,你的难度不是设备安装,而是培训工人。
就在这几天,公司将招收一千人的新员工,他们都只有电子厂工作经验,你要把他们培训成为一名合格的微电子领域的工人。
同样的,新来的员工中间,以前是封装测试技术人员的,在会后,主动去找苗经理报到。”
刘美娟讲到这里,特意又停顿了少许,才接着开讲。
“好了!人事任命宣布完毕。
这次的任命,除了胡伟武所长外,其他人都只是临时任命,这是为了锻炼你们处理复杂事物的能力。
你们手头上的工作,暂时放一放,以这项新任务为重,争取在半年之内将生产线组装调试完毕,早日投入生产。
我本人将担任这项任务的总指挥,我将负责技术指导与协调,你们有任何技术上的难题,都可以向我报告。
好了,我就不多讲了,我刚才已经点名的人员,现在可以离开了,你们迅速去组建各自的部门。
胡所长,等一下组建好部门之后,去我办公室一趟,我有要事告诉你。”
刘美娟一声今下,下面坐着的员工就先后起身,开始往外走,新来的员工都赶紧跟着各自的新领导,生怕会走丢,他们刚来,可不知道新领导在哪里办工。
即便这样,会场里还剩下几十个人没有动,刘美娟就微笑着问他们。
“你们剩下的几位,以前是干什么工作的?”
一位年岁较大的人站起来回答她道:“刘总监,我们剩下的人是研究分立器件与各种晶体管的,不在你刚才指示的范围,还请你指示。”
这人虽然不知道刘美娟是谁,但她威权在握,指挥若定,就是老板都得在旁边老实的呆着,可见这个年轻的刘总监恐怕才是公司的当家人,所以仅管他年岁比刘美娟要大上好几轮,语气也非常恭敬。
“哦!是这样啊!那你们去找胡所长报到,你们的研究领域,正是电子研究所的研究范围。
你告诉胡所长,就说是我说的,你们单独组建一个部门,叫做电子元器件研发项目组,就由你担任组长吧!
不过你要记住,公司是实行组长负责制,我不问你们的日常工作,我只要成果,这里不比国营企业,我不听任何借口,我只要成绩。
如果你有什么难处,可以找胡所长,但是不能找借口。
像你们目前的任务,就是把各型晶体管的质量提上来,达到国际同类电子元器件的质量水平,这是最起码的标准。
你们可能觉得很难,因为你们以前就从来没做到过,我不问你们的过去,但是这里的标准不同,我们的起步标准就是达到国际顶尖水平。
不怕告诉你们,我们海豚科技成立才短短一年多的时间,就创造了四千多项国内国际发明专利,在我们研发的领域,都达到或超过了国际顶尖水平... -->>
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